W dzisiejszych czasach dynamicznych zmian rynkowych warto szczególnie zadbać o odpowiedni wizerunek eksperta w budowaniu kariery zawodowej. Wspaniale, gdy za sprawnym menadżerem stoi znana marka lub rozpoznawalna w branży firma. Gdy tego zabraknie – może pojawić się problem. Dlatego warto wiedzieć, jak budować swój wizerunek i reputację eksperta oraz jakie narzędzie PR mogą w tym być pomocne. O tym, że pozytywny wizerunek, a przede…
Promocja działań społecznie odpowiedzialnych może dostarczyć korzyści nie tylko społeczeństwau, ale również firmie. Jakie narzędzia i kanały promocji warto wykorzystać, aby odpowiednio eksponować zaangażowanie organizacji w szczytne inicjatywy? CSR to coraz ważniejszy obszar działalności przedsiębiorstw. Potocznie kojarzy się z działalnością charytaywną, czyli tym, jak firma wydaje pieniądze. Jednak w praktyce CSR określa to, jak przedsiębiorstwo zarabia pieniądze, czyli…
Pobierz nasz biuletyn 3 FILARY BIZNESU 2023 TRENDY ESG Jaki będzie rok 2023? Doświadczenie minionych dwóch lat podpowiada, że nic nie jest pewne. Niepewność w świecie rozchwianym…
Pracodawcy narzekają na brak pracowników, w szczególności wykwalifikowanych i z doświadczeniem. W tej samej rzeczywistości rynkowej mamy do czynienia z ageizmem, czyli dyskryminacją osób ze względu na wiek. Co ciekawe, zjawisko to jest bardziej widoczne w przypadku ubiegania się o stanowiska specjalistyczne, wymagające doświadczenia zawodowego. Przyczyną problemu może być postawa osób rekrutujących, podchodzących stereotypowo do starszych kandydatów.
